GERENTE DE SEGUROS

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GERENTE DE SEGUROS

OBJETIVO DEL CARGO:

Planificar, dirigir y controlar la gestión de seguros de la Corporación, administrando los riesgos, con apego al cumplimiento de las leyes y normativa aplicable, garantizando rentabilidades y velando por los recursos económicos, a modo de contribuir al cumplimiento de la misión y objetivos estratégicos de su área.

FUNCIONES PRINCIPALES:

  • Administrar los procesos y cumplir con los objetivos de la Gerencia de Seguros establecidos en el Plan Estratégico de Mutualidad, de acuerdo a la normativa vigente, contribuyendo al crecimiento Patrimonial de la Corporación y a la satisfacción de los asegurados.
  • Dirigir y controlar los procesos de las áreas a su cargo: Actuariado, Liquidación de Seguros, Administración de Cartera, Suscripción Médica y Beneficios Sociales, conforme a lo dispuesto en las leyes y normativa vigente.
  • Dirigir y controlar la gestión de seguros a través de indicadores de rentabilidad del producto que reflejen sus resultados, exponiendo sus resultados al Consejo para su validación, de acuerdo a los lineamientos técnicos y legales existentes.
  • Controlar el desempeño de los seguros colectivos e individuales de la Mutualidad, efectuando los controles de riesgos y mejoras necesarias que permitan la viabilidad, solvencia y mantención en el tiempo.
  • Proponer la caducidad, mejoramiento o reemplazo por nuevos productos, de seguros, de acuerdo a las condiciones de mercado y las características de nuestra Corporación, mercado objetivo y legislación aplicable.
  • Asesorar al Consejo, Gerente General y otras áreas de la administración, en materias atingentes a los seguros, participando en los Comités que sea designado.
  • Establecer y aplicar mecanismos de control sobre los procesos internos, con el propósito de mitigar riesgos asociados al cumplimiento de los objetivos de la Gerencia.
  • Proponer al Gerente General, actualizaciones y/o nuevas políticas, procesos y procedimientos, que den cumplimiento a los objetivos de la Gerencia bajo normativa vigente, a fin de lograr la automatización y mejora continua de ellos.
  • Elaborar, proponer y gestionar el presupuesto anual de la Gerencia, administrando de forma eficiente el uso de los recursos financieros bajo su responsabilidad.
  • Gestionar los recursos humanos asignados a su Gerencia, a través del cumplimiento del proceso de gestión del desempeño y programas de capacitación, propiciando y manteniendo el mejor ambiente de trabajo, que facilite a sus Trabajadores el desarrollo óptimo de sus funciones.

REQUISITOS:

  • Título profesional Universitario en Ciencias de la Administración, otorgado por universidades del estado o reconocidas por éste, tales como Ingeniería Comercial, Civil Industrial, Contador Auditor, o carrera afín.
  • Deseable profesional proveniente del Ejército y/o Fuerza Aérea con título Profesional en carreras relacionadas con las ciencias económicas o financieras, con conocimiento y habilidades para dirigir procesos propios del área de Seguros.
  • Experiencia profesional no inferior a 10 años, y a lo menos 5 años en cargos gerenciales, de dirección o jefaturas.
  • Deseable Pos título en Ciencias de la Administración y/o Actuariado.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS:

  • Conocimiento en Finanzas y Contabilidad IFRS
  • Estadísticas Avanzadas
  • Conocimiento en Mercado y normativas de Seguros de Vida
  • Conocimientos en Administración de Empresas y Gestión de Personas
  • Dominio de Microsoft Office nivel Intermedio

CONDICIONES DE TRABAJO:

  • Contrato de trabajo indefinido bajo modalidad presencial en dependencias de Mutualidad ubicada en la comuna de Providencia, Santiago.

ENTREGA DE ANTECEDENTES:

Fecha Límite de Postulación: 09 de mayo de 2025.